Основная причина — господствующие в обществе стереотипы. Принято считать, что люди после 45 лет с трудом адаптируются в коллективе, теряют гибкость мышления и мотивацию. У многих в этом возрасте возникают проблемы со здоровьем, которые негативно сказываются на работоспособности.